Саймон Синек - Лидеры едят последними. Как создать команду мечты
В октябре 2007 года компания объявила, что потеряла: Брэдли Кейн (Bradley Keoun), «По докладу Merrill Lynch, потери компании в результате уценки составили 8,4 миллиарда долларов», Bloomberg News, 24 октября 2007 года.http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=newsarchive&sid=axuWCcMYMdA0.
Выходное пособие:Роб Уайл (Rob Wile), «Этим директорам заплатили при уходе по сто миллионов долларов», Business Insider, 15 января 2012 года. http://businessinsider.com/the-21-largest-golden-parachutes-of-the-new-millenium-2012-1?op=1.
Саддам Хусейн: Марк Боуден, «Рассказы тирана», Atlantic, 1 мая 2002 года.http://www.theatlantic.com/magazine/archieve/2002/05/tales-of-the-tyrant/302480/.
Дэвид Марке:Дэвид Марке, Разверните ваш корабль! Настоящая история о том, как превращаются из ведомых в лидеров (New York: Portfolio, 2013). http://www.amazon.com/Turn-Ship-Around-Turning-Followers/dp/1591846404.
Дэвид Марке был подчиненным подводником:интервью с автором, 2012–2013 гг.
Окопный тест: визит автора в Куантико, июнь 2011 года.
«Прямота», – сказал генеральный директор:Майк Дьюк, президент и генеральный директор корпорации Walmart. «Непреходящие ценности Walmart». Встреча акционеров Walmart в 2012 году. http://news.walmart.com/news-archive/2010/06/04/walmart-ceo-mike-duke-outlines-strategies-for-building-the-next-generation-walmart. Гретчен Мордженсон. «Переводя целевые показатели на платную основу», New York Times, национальная редакция от 7 мая 2011 года. http://www.nytimes.com/2011/05/08/business/08gret.html?pagewanted=all(доступ получен 2 октября 2013 года).
Джеки Гебель (Jackie Goebel): Джеймс Коверт (James Covert), «Как Walmart принес своему руководителю мешок бонусов», New York Post, 17 апреля 2010 года,http://nypost.com/2012/04/17/how-walmart-makes-it-easy-for-boss-to-bag-bonus/ иhttp://www.youtube.com/watch?v=yOf16irzrVs.
Джеки Гебель, сотрудница компании Walmart: личное интервью с Джеки Гобелем, сотрудником компании Walmart и профсоюзным активистом из Кеноша, штат Висконсин, октябрь 2013 года.
Главный управляющий дочерней компании Walmart в Аргентине: Джеймс О’Тул (James O’Toole), «Компания Ralph Lauren признает взяточничество в своей аргентинской дочерней компании». CNN Money, 22 апреля 2013 года.http://money.cnn.com/2013/04/22/news/companies/ralph-lauren-bribery/index.html. Джонатан Грин (Jonathan Green) и Джеймс Атас (James L. Athas). «Компания Ralph Lauren разоблачила взяточничество в своей дочерней компании и послужила примером для всех», Forbes, 26 апреля 2013 года. http://www.forbes.com/sites/forbesleadershipforum/2013/04/26/ralph-lauren-outed-its-subsidiarys-bribery-and-set-an-example-for-all/.
Банк Америки: Дженнифер Либерто, «Руководитель Банка Америки: У нас есть «право получать прибыль». CNN Money, 5 октября 2011 года.http://money.cnn.com/2011/10/05/news/economy/bank_of_america_moynihan/index.htm. Сьюзанна Ким и Мэтт Гутман, «Bank of America отменил дополнительную плату в размере пяти долларов», ABC News, 1 ноября 2011 года. http://abcnews.go.com/Business/bank-america-drops-plan-debit-card-fee/story?id=14857970.
Руководство Bank of America отклонило: «Банк Америки не станет вводить дополнительную плату за использование дебетовых карт», Bank of America Newsroom, 1 ноября 2011 года. http://newsroom.bankofamerica.com/press-release/consumer-banking/bank-america-will-not-implement-debit-usage-fee.
«Политика предложения дебетовых карт»:Блейк Эллис, «Банк Америки собирается взимать с клиентов ежемесячную дополнительную плату в размере пяти долларов за использование дебетовых карт». ABC News, 29 сентября 2011 года.http://money.cnn.com/2011/09/29/pf/bank_of_america_debit_fee/index.htm.
Ньют Гингрич: Катарин Силай (Katharine Q. Seelye), «Жизнь Гингрича: Трудности и идеалы», New York Times, 24 ноября 1994 года. http://www.nytimes.com/1994/11/24/us/gingrich-s-life-the-complications-and-ideals.html?pagewanted=all&src=pm.
Чарльз Гибсон: Чарльз Гибсон, «Возобновление вежливости в конгрессе», Ряд документов для обсуждения, Центр Джоан Шорстейн по прессе, политике и государственной политике (Joan Shorenstein Center on the Press, Politics and Public Policy), Гарвардский университет, 2011 год. http://shorensteincenter.org/wp-content/uploads/2012/03/d60_gibson.pdf.
Как показала презентация PowerPoint: Райан Грим и Сабрина Сиддики (Sabrina Siddiqui), «Продолжительность телефонного разговора для конгресса демонстрирует, как сбор средств доминирует над мрачной трудовой жизнью», Huffington Post, 8 января 2013 года.http://www.huffingtonpost.com/2013/01/08/call-time-congressional-fundraising_n_2427291.html.
Олимпия Сноу:Кевин Миллер, «Олимпия Сноу выходит из сенаторской гонки», Bangor Daily News, 29 февраля 2012 года. http://bangordailynews.com/2012/02/28/politics/olympia-snowe-quits-senate-race/.
Опрос института Гэллапа в январе 2013 года:Фрэнк Ньюпорт (Frank Newport), «Конгресс начинает 2013 год с уровнем удовлетворенности населения всего лишь в 14 %». GALLUP Politics. http://www.gallup.com/poll/159812/congress-begins-2013-approval.aspx.
Это меньше, чем рейтинг одобрения: Чингисхан, Biography Channel.http://www.biography.com/people/genghis-khan-9308634. «Чингисхан: Захватчик убил столько людей, что уровень углерода упал», Daily Mail Online, 25 января 2011 года.http://www.dailymail.co.uk/sciencetech/article-1350272/Genghis-Khan-killed-people-forests-grew-carbon-levels-dropped.html.
112-й конгресс:Официальный сайт палаты представителей США, офис клерка, «Деятельность конгресса». http://library.clerk.house.gov/resume.aspx. Аманда Теркель (Amanda Terkel), «112-й конгресс стал наименее продуктивным с 1940-х годов», Huffington Post, 28 декабря 2012 года.
Стефани Херсет-Сандлин: интервью с автором, 2013 год.
Уильям Ури (William Ury): интервью с автором, 2013 год.
Когда мы понимаем историю: Майкл Дженсен и Уильям Меклинг: «Теория фирмы: Управленческое поведение, агентские издержки и состав собственников», Journal of Financial Economics, № 4 (1976): 305-60. http://www.sfu.ca/~wainwrig/Econ400/jensen-meckling.pdf.
И хотя Милтон Фридман первым предложил:Там же.
В 2012 году профессор Линн Стаут (Lynn Stout): Линн Стаут, Миф об акционерной стоимости: Как приоритетное отношение к акционерам вредит инвесторам, корпорациям и общественности (San Francisco: Berrett-Koehler Publishers, 2012).
1980-е и 1990-е годы высокой конъюнктуры:Джо Носера, «Долой акционерную стоимость», New York Times, 10 августа 2012 года.http://www.nytimes.com/2012/08/11/opinion/nocera-down-with-shareholder-value.html. Роджер Мартин, «Век потребительского капитализма», Harvard Business Review, The Magazine, июль – август 2012 года. http://hbr.org/2012/07/what-good-are-shareholders/ar/1. Алан Мюррей, «Следует ли мне классифицировать моих сотрудников?» Wall Street Journal, 7 апреля 2009 года.http://guides.wsj.com/management/recruiting-hiring-and-firing/should-i-rank-my-employees/.
Каждый год Уэлч увольнял: Джек Уэлч, Джек: Прямо из нутра (New York: Business Plus, 2003).
Во время его руководства: «Прошлые лидеры», сайт General Electric.https://www.ge.com/about-us/leadership/past-leaders.
«В 1990-х годах любой мог управлять бизнесом»:Франческо Геррера, «Уэлч осуждает навязчивые идеи в бизнесе», Financial Times, издание Великобритании, 13 марта 2009 года.http://www.ft.com/cms/s/0/3ca8ec2e-0f70-11de-ba10-0000779fd2ac.html.
Команды под управлением определяющего направление лидера: Наталья Лоринкова (Natalia Lorinkova), Мэтью Пирсол (Matthew Pearsall) и Генри Симс, «Изучение дифференциальной продольной производительности определяющих направление лидеров и лидеров, предоставляющих власть другим, в командах», Academy of Management Journal (2012). Джесси Айсингер (Jesse Eisinger), «Оспаривая давнюю веру в «акционерную стоимость», New York Times, DealBook, 27 июня 2012 года. http://dealbook.nytimes.com/2012/06/27/challenging-the-long-held-belief-in-shareholder-value/.
«Существует растущая доказательная база»: Джастин Фокс (Justin Fox) и Джей Лорш (Jay W. Lorsch), «Какой прок от акционеров?», Harvard Business Review, The Magazine, июль – август 2012 года. http://hbr.org/2012/07/what-good-are-shareholders/ar/1.
Как оказалось, у BP был долгий: Национальная комиссия по глубоководному разливу нефти компанией BP и подводному бурению, «Катастрофа с разливом нефти и будущее подводного бурения». Доклад президенту, январь 2011 года.http://docs.lib.noaa.gov/noaa_documents/NOAA_related_docs/oil_spills/DWH_report-to-president.pdf. Корпорация Quest Offshore Resources, для американской нефтяной промышленности, «Состояние американской нефтедобывающей и газовой промышленности», декабрь 2011 года.http://www.api.org/policy/exploration/upload/quest_2011_december_29_final.pdf. Стивен Гринхауз (Steven Greenhouse), «Компания BP получает рекордный штраф за взрыв на нефтеперерабатывающем заводе», New York Times, 30 октября 2009 года.http://www.nytimes.com/2009/10/30/business/30labor.html. Терренс Хенри (Terrence Henry), «Компания BP расплачивается с Федеральным агентством по охране труда и здоровья: 13 миллионов долларов за взрыв на нефтеперерабатывающем заводе в Техасе», StateImpact, National Public Radio, 12 июля 2012 года. http://stateimpact.npr.org/texas/2012/07/12/bp-settles-with-osha-13-million-for-texas-city-refinery-explosion/. Пирр Томас (Pierre Thomas), Лиза Джонс (Liza A. Jones), Джек Клоерти (Jack Cloherty) и Джейсон Райан (Jason Ryan), «Удручающие показатели мер безопасности в компании BP», ABC News, 27 мая 2010 года.http://abcnews.go.com/WN/bps-dismal-safety-record/story?id=10763042. Абрахм Люстгартен (Abrahm Lustgarten), «Сумасшедший рост и сокращение затрат привели к неприятным случаям в компании BP: прошлым и настоящим», Propublica, 26 октября 2010 года.http://www.propublica.org/article/bp-accidents-past-and-present.
Соучредитель Costco, Синегал:Стивен Гринхауз, «Как компания Costco стала противоположностью Walmart», New York Times, 17 июля 2005 года.http://nytimes.com/2005/07/17/business/yourmoney/17costco.html. Бред Стон, «Генеральный директор компании Costco Крейг Джелинек управляет самой дешевой и самой счастливой компанией в мире», Bloomberg Businessweek, 6 июня 2013 года.http://www.businessweek.com/articles/2013-06-06/costco-ceo-craig-jelinek-leads-the-cheapest-happiest-company-in-the-world.