Святослав Мартынов - Инновационная экономика. Дорожная карта – 2040
В процессе исследования у нас сложилось устойчивое впечатление о неверном методологическом подходе в развитии всего отечественного бизнес-сообщества, и не только! В частности, применяется в обществе такой «оценочный критерий»: вы настолько хороши, насколько хорош ваш последний проект. И члены сообщества делятся на категории Win-ners & Loosers (победители и неудачники) только по этому признаку! Что же получается, цель работы – количество пота?! А любая ошибка априори делает вас изгоем?! Следовательно, вы легко заменимые – маленькие винтики большого механизма. А прав тот, у кого больше денег в данный момент! Ну и все прочее!
Все сотрудники должны быть в возрасте от 25 до 35 лет, полны энтузиазма, уметь петь гимн компании и обожать своих хозяев. Постоянный контроль и давление помогают заставить персонал работать эффективно. Забота о больных, пожилых, испытывающих сложности в работе есть проявление непонимания верного «делового формата»! Все это общие места из российских бизнес-реалий.
Скоро нам предложат самостоятельно копить себе на пенсию, на болезни, несчастные случаи и всевозможные страховые случаи, которые могут назначить опытные актуарии. Наверху властной вертикали выстраивается малочисленный, неприлично высокооплачиваемый подотряд вице-директоров, заседателей попечительских советов и представителей самых различных комитетов, которые не обременены конкретной работой. А на самом верху – владелец или небольшая группа хозяев бизнеса. «Каста избранных», тех, кто в «лихие 90-е», мощным рейдерским наступлением «взяли командную высоту»!
Как им кажется – навсегда! Строки из «Улисса» не про них: «Вздор!.. Гений не совершает ошибок. Его блуждания намеренны, они врата – открытия» (Джойс Д. Улисс. С. 202). Гений – это феномен, он противоречив и далек от суетности мира.
В 1901 г. Никола Тесла начал строительство лаборатории Ворден-Клиф на Лонг-Айленде близ Нью-Йорка. Эта лаборатория должна была стать первым звеном во всемирной системе беспроволочной передачи энергии. Никола Тесла заработал более миллиона долларов в докризисном эквиваленте. Сейчас это миллиард. Но он не мог избыть горькую печаль, потому как не обладал возможностями продолжать масштабную работу на благо страждущего человечества (так он тогда полагал)!
Господа «избранные» совсем не гении, и их блуждания скоро завершаться амортизацией основных фондов, кои возможно захватить, но невозможно эксплуатировать более 2–3 нормативных сроков кряду.
Нужны новые идеи товара, услуги, новые технологии, и оборудование, и оснастка, которые им никто не передаст. Богатство наций более не исчисляется в ВВП (валовом продукте), который создан руками полуголодных корпоративных рабов. Богатство наций и России, в частности, – это миллиарды духовно и материально обеспеченных семей, которые будут создавать великие сущности. Создатели интеллектуальных плодов более не намерены давать кланам социальных паразитов «поститься» на интеллектуальной ренте! КОНЧЕНО. Тема закрыта!
Палка в руках дикаря – проекция руки и первый показатель увеличившихся возможностей – служила во благо племени. Об этом за сотню тысяч лет как-то подзабыли, и приходиться напоминать. Поколение пожилых людей имело великий ресурс традиционных навыков и житейской мудрости, которые они через головы родителей передавали младшим. Эти представители экспертного сообщества и наставники были, есть и будут впредь! И если законы рынка диктуют сдать их в богадельни и чумные бараки, то такой рынок существования не достоин. Сейчас это стало проблемой не только России, СНГ, но и Европейского сообщества, да и США с Англией впридачу!
Иосиф Бродский, великий русский поэт (как многие русские поэты – иудей по крови), говорил перед смертью, в Венеции, об архитектуре судьбы Творца. О том, как важен приход человека в макрокосм бытия, дорога жизни и время ухода. Это банальные истины, но других у человечества нет! Не придумали за тысячелетия!
Капитализм, общество потребления, корпоративная (властная) вертикаль, накопительство, спекуляция и финансовые махинации – все это наследие последней эры каннибализма.
Люди будущего, и наши внуки в частности, будут смеяться над этими атавизмами, как мы смеемся при воспоминаниях о стиранных полиэтиленовых пакетах для похода в магазин, мечте купить настоящие американские джинсы и провести отпуск в Югославии. Прошлый быт изжил себя за 25 лет. Фетиши вульгарного социализма пожухли, пришла пора избывать печали времен неоанглийского колониализма.
И не забудьте про «невидимую руку рынка» Адама Смита! Создается впечатление, что, хотя рука эта, без сомнения, действует, она безнадежно страдает артритом! По мнению западных же экономистов – издателей «Словаря современной экономической теории Макмиллана».
«Вчера прошло… А завтра не настало?..» (Вильям Шекспир). «С советских времен сохранившийся рекордно низкий пенсионный порог уже преодолели Казахстан (58 лет для женщин и 63 года для мужчин), Грузия (60 и 65 лет) и Эстония (63 года для всех). Среднеевропейский показатель пенсионного возраста выше нашего примерно на 5 лет – в Великобритании, Италии и Польше женщины уходят на пенсию в 60, а мужчины – в 65 лет, в Германии и Испании и те и другие – в 65 лет. Но в пору экономического кризиса в целях сокращения бюджетных расходов ряд стран задумался об увеличении этого показателя. Предложение с 2012 г. уходить на пенсию в 67 родилось в Германии, в Италии в 2012 г. пенсионный возраст будет повышен до 65 лет для женщин, работающих в госсекторе, аналогичные реформы в ближайшие годы рассчитывают провести и другие страны, несмотря на то, что профсоюзы и население подвергли меры критике. Причем, учитывая старение населения, нынешнее повышение не будет последним. Журнал “The Economist” пришел к выводу, что к 2040 г. пенсионный возраст в Европе придется поднять до 70 лет. К слову, на таком уровне он сейчас находится в Японии – стране с очень высокой средней продолжительностью жизни. Но перспектив соотношения нет и не ожидается. После Второй мировой войны родилось множество детей, а после 1999 посткризисного года много менее, во всяком случае, на Европейском континенте. Где же выход из тупика? Камо грядеши?
25 марта 2011 г. на саммите в Брюсселе страны Европейского союза предложили создать стабилизационный фонд для спасения экономик стран-аутсайдеров: Греции, Португалии, Испании, Ирландии. Предложен весьма оригинальный спасительный механизм! Саммит согласовал предложения по МФС, ранее выдвинутые Еврогруппой. Изменения коснулись лишь сроков внесения средств в этот фонд. МФС появится с середины 2013 г., придя на смену временному Европейскому фонду финансовой стабильности (ЕФФС). Лидеры ЕС одобрили эффективный объем МФС 500 млрд евро, а его общий размер – 700 млрд евро. Из этой суммы 80 млрд евро придется на оплаченный капитал, который будет внесен равными ежегодными долями в течение пяти лет, начиная с 2013 г. Еврогруппа ранее предлагала странам еврозоны внести 40 млрд евро в 2013 г., а остальные 40 млрд евро – в течение последующих трех лет. Кроме того, 620 млрд евро из объема МФС придется на капитал по востребованию и гарантии стран Еврозоны. Объем постоянного механизма будет пересматриваться как минимум каждые пять лет. Это добрая инициатива, вот только запускать станок для печатания 620 млрд евро следует под обеспечение, а его нет как нет и не ожидается (см. http://www.rian.ru/ politics/20110325/357904571.html)
